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求职签名: 

李先生--个人简历简历编号:RENCAI90223 更新日期:2016-02-29 16:19:18

  • 性      别: 男民      族: 汉族出生日期:1971-12-27
  • 婚姻状况: 已婚政治面貌: 群众身      高: 170
  • 体      重: 70户      籍: 河南省驻马店西平县最高学历: 大专
  • 所学专业: 工商企业管理毕业院校: 北京师范大学继续教育学院毕业时间: 2001-06-06
  • 现所在地: 河南省驻马店西平县特征概括: 10年企业运营管理

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自我评价

 

求职意向

职位性质:不限到岗时间:随时月薪要求:面议 要求提供住宿
意向岗位:高级管理副总裁/副总经理,高级管理总监 ,高级管理总裁助理/总经理助理,人力资源人力资源总监,行政/后勤/文秘行政总监
意向行业:房地产/建筑/建材/工程,加工制造(原料加工/模具),快速消费品/食品/饮料/烟酒/化妆品,耐用消费品/服装/纺织/皮革/家具/家电,医药/生物工程
工作地区:河南省驻马店高新区,河南省驻马店西平县,河南省驻马店遂平县
其他要求: 

教育背景

起止时间学校名称专业名称学历
1998年3月-2000年7月北京师范大学继续教育学院企业管理大专
专业描述: 

工作经历

起止时间公司名称所属行业所在部门职位名称
2014年10月-2015年10月管理咨询有限公司咨询/管理产业/法律/财会咨询部管理顾问
职位描述: 企业诊断,咨询,辅导,培训,猎头等业务。
离职原因:家庭因素
2011年3月-2014年10月特步国际耐用消费品/服装/纺织/皮革/家具/家电人资中心人资总监
职位描述: 人资,行政,总经办等部门管理。
离职原因:个人因素
2006年6月-2010年12月兆亿国际多元化业务集团公司行政人力中心行政人资总监
职位描述: 公司行政,人资,IT, 电商等部门业务管理。  
离职原因:企业转型
2002年3月-2006年6月万科地产房地产/建筑/工程人资行政中心人资行政经理
职位描述: 集团人资系统运营管控。
离职原因:上班地点
1998年3月-2002年2月富士康科技电子技术/半导体/集成电路人资中心人资专员/主管/副理
职位描述: 事业部人资行政体系作业管理。 
离职原因:发展受限

语言能力

外语语种掌握程度
英语一般

职业培训

起止时间培训机构培训课程培训地点获得证书
2006年6月-2008年4月中山大学现代人力资源管理(MBA)中山大学结业证书
详细描述: 
2004年9月-2004年12月北京经管学院高级人力资源管理师广州结业证书
详细描述: 
2003年4月-2003年6月中研国际零售业 人力资源管理深州结业证书
详细描述: 

综合能力

技能专长
 企业经营管理

联系方式

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